美国雇主的Opt担保责任,Atomeocean替你扛。你只需每半月完成一次工作贡献,失业期从此不再消耗。
首月 — —,之后每月 — — · 不预收整年,随时可停 · 费用明细
已用天数以 SEVP Portal 显示为准;怎么计算见 OPT 失业期规定 →
拖动滑杆或输入天数,看看你在哪一档。
剩余失业期还有 20 天以上,就还来得及开始办理。
收款后 3 个工作日拿到入职材料,之后每半月为你记一条在职记录
不用先相信我们说什么 —— 雇主资质、合同、在职记录、费用,每条都点得开、有原始文件
轻量工作不是挂靠。有 Supervisor 带领,每月有固定频率的工作产出用于审核;HR 逐月核查工作量,不足的立即终止雇佣。Atomeocean 的挂靠员工数为 0。
反对签证身份挂靠的严正声明 →各方都从中受益 · 先看对你意味着什么
每半月 1 次工作贡献:写一篇真实的美国面试经验,在网页上提交,不需要编程基础
上半月 · 1–15 日
1 次工作贡献15 日截止
下半月 · 16 日–月末
1 次工作贡献月末截止
价格实时来自产品数据,与结账页一致
首月含入职服务
— —
第 2 个月起每次贡献 — — × 2 次,每半月下单一次
— —/ 月
开始办理后由工作人员发起,你只在三个节点回传材料
可平滑转入下一段身份;找到正式工作随时可以离开
OPT 身份能否保住,不取决于任何单独一方,而是 USCIS、学校(DSO)与雇主三方的要求同时满足。找不到合规雇主,正是大多数同学卡住的那一环。
OPT 阶段专项咨询,咨询费可从后续签约费中抵扣