OPT 维持在职
服务定位
已通过Atomeocean完成OPT入职后,按月维持合规在职状态的常态化服务。核心目标:避免OPT失业期累计超过90天导致身份中断。
适用客户
- 已通过Atomeocean完成OPT入职、签署轻量雇佣协议的员工
- 需要持续保持在职状态以规避90天失业期上限的OPT持有者
- 计划在OPT期间积累合规工作记录,为后续STEM OPT延期或H1B申请做准备
合规要点
- 90天失业期上限 — OPT期间累计失业不得超过90天,超过则身份失效。本服务通过持续在职状态避免计入失业期。
- 专业相关性 — 工作内容需与所学专业合理相关,Atomeocean的工作分配遵循此原则。
- 工作记录留档 — 合规工作记录在Logbook保存7年,供签证面签、背景调查等场景调用。
包含产品
OPT 维持在职 = 仪式性贡献
| 产品 | 频率 | 单价 | 月费 |
|---|---|---|---|
| 仪式性贡献 | 每月2次 | $60.00/次 | $120.00/月 |
合计:$120.00/月
关于人民币支付
支持支付宝以人民币付款,按当日汇率换算并加收 4.9% 手续费;也可使用美国银行卡(Stripe)以美元支付,无附加费用。
仪式性贡献
每月完成2次PR审核,HR记录为当月有效月。
单价 $60.00/次 · 每月2次
服务流程
- 月度提醒 — Logbook自动设置月度提醒,督促按时完成2次仪式性贡献
- 完成贡献 — 员工按月提交PR审核,HR审核记录
- 状态归档 — 当月有效记录归档至Logbook员工专属页面
详细流程参考仪式性贡献流程。
常见问题
Q:错过了某月的仪式性贡献怎么办?
当月将不被记录为有效月,可能影响身份连续性。建议尽快补提交并联系客服说明原因,由HR评估是否可补录。
Q:OPT到期后服务怎么处理?
服务随OPT到期自动终止。如符合STEM OPT延期资格,可咨询升级为 STEM OPT 维持在职;如获得H1b批准,可咨询转换为 H1b 维持在职。
Q:可以暂停服务吗?
不建议暂停。暂停期间将累计OPT失业期,存在身份风险。如需终止合作,请参考离职流程。
Q:失业期已经接近90天还能加入吗?
可以,但建议尽早加入。具体可在下单前咨询客服评估剩余空间。
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使用支付宝付款将加收 4.9% 手续费
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